Video Assessment Infoflyer

Video Interviews werden immer mehr zu einem festen Bestandteil in Recruiting-prozessen. HR-Teams sollten sich bewusst machen, dass sich dieses Instrument auch im beruflichen Kontext verändert hat: Mittels Video Interviews sind analyti-sche Vorhersagen möglich, die Recruitingprozesse künftig effektiver und effizi-enter machen und die Personalauswahl erleichtern. vidAssess bietet eine mobil optimierte und psychometrisch fundierte Lösung für einen effizienteren Recrui-tingprozess – für Personaler und Bewerber.

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Aon’s Assessment Solutions entwickelt und implementiert webbasierte Tests und Fragebögen für die Personalauswahl und -entwicklung und führt jährlich 30 Millionen Online Assessments in 90 Ländern und 40 Sprachen durch. Mit seinen innovativen, intelligenten und validen psychometrischen Verfahren unterstützt Aon’s Assessment Solutions Unternehmen dabei, genau die Talente mit den Fähigkeiten und der kulturellen Passung zu identifizieren, die zum Unternehmenserfolg beitragen.

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